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申请仲裁的申请书该如何写

来源:听讼网整理 2019-02-01 23:17
当事人和用人单位假如由于劳作酬劳产生纠纷,首先要请求裁定,只要对裁定成果不服的情况下,才能够提起诉讼,那你知道请求裁定的请求书该如何写吗,听讼网小编整理了一篇范本,期望对我们有所协助。
请求裁定的请求书该如何写
请求人:银某某,男,出生于1980年×月×日,住北京市×
被请求人:北京某某有限公司,住xx市xx区
法定代表人:×,性别:职务:电话:
请求事项:
1、依法判决被请求人向请求人付出延伸作业时间的薪酬酬劳40234。80元;
2、依法判决被请求人向请求人付出所欠加班薪酬25%的补偿金10058。70元;
3、依法判决被请求人向请求人付出经济补偿规范二倍赔偿金12084元;
4、依法判决被请求人向请求人付出北京市最低薪酬规范的差额部分70元及所欠差额薪酬25%的补偿金17。50元。
现实和理由:
2003年2月23日请求人与被请求人树立劳作联系,2008年2月26日两边续签劳作合同,合同约好劳作期限至2011年2月22日停止,其间2003年2月23日至2006年3月5日请求人担任实验员岗位,实施规范工时准则,2006年3月6日至今请求人担任现场调度岗位,实施归纳核算工时准则,每天作业12小时。
2005年8月15日至2006年3月5日请求人担任实验员期间,被请求人要求请求人每天加班,一天作业12小时,2008年月日被请求人违背法律规定与请求人免除劳作,严峻侵犯了请求人的合法权益,应向请求人付出经济补偿规范二倍赔偿金。
根据以上现实,被请求人的行为严峻违背了法律规定,并给请求人作业、日子形成严峻影响,为保护请求人的合法权益,特提出申述,请依法判决。
此致
xx市xx区劳作争议裁定委员会
请求人:xxx
xxxx年x月xx日
在编撰劳作酬劳裁定请求书时,必定要在裁定书中把请求事项写清楚,要求用人单位付出的薪酬要准确,还要准备好相关依据。
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