温州医疗保险怎么交

根本养老稳妥、根本医疗稳妥、工伤稳妥、生育稳妥、赋闲稳妥缴费基数上下限均有所上调，下限由2226元调整至2419元，上限则由11130元提高到12093元。新的缴费基数规范从本年7月1日起履行。企业为员工每月最低交纳653.4元，企业员工个...想要了解更多关于温州医疗稳妥怎样交的常识，跟着听讼网小编一同看看吧。
根本养老稳妥、根本医疗稳妥、工伤稳妥、生育稳妥、赋闲稳妥缴费基数上下限均有所上调，下限由2226元调整至2419元，上限则由11130元提高到12093元。新的缴费基数规范从本年7月1日起履行。
企业为员工每月最低交纳653.4元，企业员工个人每月最低交纳259.995元
据介绍，我市用人单位依照本单位员工薪酬总额的份额交纳社会稳妥费，企业员工个人依照上一年度全省在岗员工均匀薪酬数的60%—300%的份额交纳社会稳妥费。上一年全省在岗员工年均匀薪酬48372元，即月均匀薪酬4031元。据此，度企业员工个人每月社保缴费基数最低为全省在岗员工均匀月薪酬的60%，即2419元;最高为均匀月薪酬的300%，即12093元。员工个人部分缴费基数可在2419元至12093元之间自行申报。
企业员工个人每月得在社保上花多少钱?记者算了一笔账：在养老稳妥方面，个人缴费份额为8%，每月最低交纳193.52元;在医疗稳妥方面，个人缴费份额为2%，每月最低交纳48.38元，别的，社会医疗救助每人每月6元;在赋闲稳妥方面，个人缴费份额为0.5%，每月最低交纳12.095元，总计每月最低交纳259.995元。假如员工个人未在规则时间内申报，按2420元确认缴费基数，每月交纳260.1元。
企业得为员工花多少呢?据了解，单位部分缴费基数按本单位员工薪酬总额征收，假如单位在规则时间内未申报的，按2420元确认缴费基数。依据测算，企业该为员工每月交纳五险社保653.4元。
别的，个别、自由职业者答应在我市在岗员工月均匀薪酬的80%至300%(2730元—10225元)之间自行申报，在规则时间内未申报的，按2730元确认。记者也算了一笔账：在养老稳妥方面，缴费份额为18%，月缴费额为491.4元;在医疗稳妥方面，住院统筹和门诊统筹缴费份额分别为6%和5.5%，月缴费额为163.8元和150.15元，社会医疗救助每人每月6元，总计每月交纳811.35元。
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