吉林省外商投资企业、私营企业工会条例

发布部分:吉林省发布文号: 目 录         第一章  总  则       第二章  工会安排       第三章  工会权力       第四章  工会责任       第五章  作业保证       第六章  法令责任       第七章  附  则       第一章 总 则      第一条   为清晰外商投资企业、私营企业工会的法令地位，保证工会依法行使权力和履行责任，保护外商投资企业、私营企业员工的合法权益，促进外商投资企业、私营企业的开展，依据《中华人民共和国工会法》等法令、法规的有关规则，结合本省的实践，拟定本法令。     相关法规：        第二条   本法令所称外商投资企业，是指中外合资经营企业、中外合作经营企业和外商独资经营企业。 本法令所称私营企业，是指企业财物归于私家一切的独资企业，合伙企业和有限责任公司。     第三条   本法令适用于本省行政区域内的外商投资企业、私营企业及其工会安排。     第四条   外商投资企业、私营企业工会是员工自愿结合的群众安排，是会员和员工利益的代表，是我国工会的底层安排。     第五条   外商投资企业、私营企业员工有权依法树立工会安排，按照《我国工会规章》独当一面地开展作业。     第六条   外商投资企业、私营企业中，凡以工资收入为首要生活来源，供认《我国工会规章》的员工，均可参与工会安排。外籍投资者、私营企业主及其代理人，不得参与工会安排。     第七条   外商投资企业、私营企业工会安排具有民法通则规则的法人条件的，由上一级工会承认后，获得社会团体法人资格，其法定代表人是工会主席。     相关法规：        第八条   外商投资企业、私营企业工会的合法权益受法令保护，任何安排和个人不得损害。外商投资企业、私营企业应尊重工会的权力，支撑工会依法独当一面地开展活动。外商投资企业、私营企业工会应支撑企业合理的出产经营管理。   第二章 工会安排      第九条   外商投资企业、私营企业筹建时，应支撑员工依法筹建工会。契合组成工会条件的，应在开业投产后及时树立工会安排。企业组成工会时，上一级工会应予以帮忙。 外商投资企业、私营企业工会树立时，按照《我国工会规章》的规则，须报上一级工会同意，并在其一致领导下开展作业。 外商投资企业、私营企业停止或被吊销，该企业工会安排相应吊销。     第十条   外商投资企业、私营企业员工人数在二十五人以上的，应当树立底层工会委员会。缺乏二十五人的，可推举工会安排员一人，也可推举工会主席、副主席掌管底层工会作业。