公司管理人员廉洁自律责任书怎么写

为了促进廉政建设，健全企业内部监督束缚机制，促进公司各级办理人员廉政勤政，防备职务违纪违法犯罪，推进反腐倡廉作业的不断深入，确保公司运营健康、稳步发展，特制订本责任书：一、办理责任：(一)、按照党纪王法以及公司有关规则，公司各级办理人员按...想要了解更多关于公司办理人员廉洁自律责任书怎样写的常识，跟着听讼网小编一同看看吧。
一、 办理责任：
(一)、按照党纪王法以及公司有关规则，公司各级办理人员按对其所辖功能范围内的职工和事务的廉政建设负全面领导责任。各部分担任人为该部分各级办理人员首要责任人，
(二)、各级办理人员应根据各个时期的方式和使命，在肃贪倡廉，依法展开各项作业等方面的实际情况，积极展开法制宣传教育活动，进步广阔职工的法制观念和廉政认识，帮忙公司做好防备职务犯罪的综合治理作业。
(三)、各级办理人员有必要公私分明，严格恪守有关公款公物的办理、运用规则，并教育分担所属部分职工不得有下列六种行为：
1、公款公物用于私家开支或运用。
2、公款逾期不还。
3、私分公款公物。
4、公款私存或建立小金库，牟取私立。
5、在对工程、收购、新项目等事务活动中，向有关人员索要和承受回扣、贿赂、从中贪婪。
6、在严重节日或事务来往中，收取有关人员的红包或好处费。
(四)、各级办理人员有必要品行端正，恪守社会主义品德，制止安排参加或支撑色情、赌博、吸毒、迷信等活动。
(五)、各级办理人员有必要脚踏实地，作风正派，不得有下列四种行为：
1、违背公司关于《公司领导干部廉洁自律方法》。
2、虚报作业成绩，瞒报作业问题。
3、利用职权或采纳虚伪手法，为个人获取职务、职称、荣誉、学历、薪酬和福利待遇。
4、 实本相或歪曲事实，推脱和逃避责任。
(六)、各级办理人员要自觉履行和保护安排人事纪律，坚持民主集中制准则，制止下列行为：
1、引荐、委任有不廉洁行为的人。
2、打击报复举报人，控告人。
二、 责任方针
(一)、分担所属部分没有违###纪王法的现象。
(二)、分担所属部分没有私设小金库和违背公司有关规则的现象。
(三)、分担所属部分没有关于廉洁自律方面的投诉。
三、奖罚方法
(一)、到达廉洁自律责任方针的部分，体现杰出和成绩显著的按公司有关规则给予嘉奖。
(二)、没有到达廉洁自律责任方针的部分，违背有关规则的，视其情节轻重予以处理，部分担任人应对本部们呈现的违纪违法事情负连带责任。
(三)、情节细微，不行成政纪责任的，给予批判教育。
(四)、不适应作业要求，又严重影响作业展开的予以调整作业岗位或革职。
(五)、需追查政纪责任的，按照有关规则给予正告、记过、降级、免职、开除等处置。
(六)、构成犯罪的，移交司法机关处理。
四、附则：
(一)、本责任书适用范围人员为公司部分担任人及中层以上领导人员。
(二)、本责任书一式两份，公司党委及责任人各执一份。
(三)、本责任书自签字之日起收效，有效期一年。
(四)、本责任书的各级责任人，如调离由其接任人承当责任书中的全部责任。
公司廉政自律办理担任人签名：
廉政自律分担担任人签名：
廉洁自律办理责任人 签名：
以上便是听讼小编为咱们收拾的相关材料，在日常的日子中，咱们应该对一些常用的法律常识有所了解，这样才能在咱们需求协助的时分运用法律常识来保护自己权力。假如你还有其他的疑问，欢迎来听讼网站进行法律咨询，咱们将有律师给你供给专业的定见。