失业保险金申领手续是怎样的

听讼网社保常识早报：现在许多人在换作业的时分都不知道自己还能收取赋闲稳妥金，当然有的是嫌费事。听讼网称：赋闲稳妥金是国家给予赋闲人群的最底子的社会保证，但亦不是一切的赋闲人员都能够收取赋闲稳妥金的。那个人怎样收取赋闲稳妥金，咱们来看看。个人...想要了解更多关于赋闲稳妥金申领手续是怎样的的常识，跟着听讼网小编一同看看吧。
个人想领赋闲稳妥金怎样取
赋闲稳妥金申领手续
一、处理部分：
各级赋闲稳妥经办组织
二、申办目标资格：
1、具有下列条件的赋闲人员，能够收取赋闲稳妥金，并一起按规则享用其他各项赋闲稳妥待遇：
依照规则参与赋闲稳妥，地点单位和自己已依照规则实行缴费责任满1年的;
非因自己志愿中止作业的;
已依法定程序处理赋闲挂号的;
有求职要求，乐意承受职业培训、职业介绍的。
2、劳作者非因自己志愿中止作业详细包含下列景象：
中止劳作合同的;
被用人单位免除劳作合同的;
因用人单位不按规则供给劳作条件，提出免除劳作合同的;
因用人单位以暴力、钳制或许约束人身自由等手法逼迫劳作，提出免除劳作合同的;
因用人单位克扣、拖欠薪酬，或许不按规则付出延伸作业时刻劳作报酬，提出免除劳作合同的;
因用人单位低于当地最低薪酬标准或许集体合同约好的薪酬标准付出薪酬，提出免除劳作合同的;
因用人单位扣押身份、资质、资格等证件，提出免除劳作合同的;
因用人单位未依法交纳社会稳妥费，提出免除劳作合同的;
法令、法规还有规则的。
三、处理程序：
1、申领赋闲稳妥金
本地城镇户籍赋闲人员享用赋闲稳妥待遇
用人单位与员工中止或免除劳作联系7日内，由用人单位持中止、免除劳作联系证明，单位组织组织代码证复印件，《赋闲稳妥视作缴费年限承认表》，员工档案，户口簿复印件，身份证复印件，社保削减受理凭据或供给盖过挂号章的养老稳妥手册送员工户籍地点区作业服务组织。
本地城镇作业转赋闲人员应在中止和免除劳作合同之日起60日内处理赋闲挂号，赋闲挂号后，应当参与职业培训，展开求职活动，并按月到经办组织承受赋闲状况承认和作业指导。每月10、11日，赋闲人员自己凭赋闲证、私章到户口地点大街劳作和社会保证管理站或社区劳作保证服务室处理收取手续，每月22日起赋闲人员可持太平洋卡收取赋闲稳妥金。
赋闲人员无正当理由，接连2个月不到经办组织承受赋闲状况承认和作业指导的，视同已从头作业，中止享用赋闲稳妥待遇，其未领完的赋闲稳妥金按规则给予保存。
外城镇赋闲人员挑选在户籍地点地享用赋闲稳妥待遇的。
用人单位与员工中止或免除劳作联系后，应及时到赋闲稳妥征缴组织处理停保手续，并应在中止或免除劳作联系后7日内将中止或免除劳作联系的文件、《外城镇合同制员工赋闲稳妥金请求表》、《赋闲稳妥视作缴费年限承认表》、若为99年曾经参与赋闲稳妥的员工另需供给劳作合同或招工选用表复印件等材料报送原用人单位地点地的赋闲稳妥经办组织。
赋闲稳妥经办组织在收到用人单位申报的相关材料7日内核定结束赋闲人员应享用的赋闲稳妥待遇。
赋闲人员应在用人单位申报材料7日后至中止或免除劳作联系60日内持自己身份证到杭州市作业服务局财务管理部处理赋闲稳妥基金的搬运手续。
赋闲人员办好搬运手续后，由经办组织将其应享用赋闲稳妥待遇所需资金和赋闲稳妥联系一起划转至其户籍地点地，赋闲人员到户籍地享用赋闲稳妥待遇。赋闲稳妥基金转出后，不得再转回享用赋闲稳妥待遇。
处理时刻：每周一至周五8：30-11：30 14：00-17：00
外城镇赋闲人员挑选在杭享用赋闲稳妥待遇的。
用人单位与员工中止或免除劳作联系后，应及时到赋闲稳妥征缴组织处理停保手续，并应在中止或免除劳作联系7日内将中止或免除劳作联系的文件、《外城镇合同制员工赋闲稳妥金请求表》、《赋闲稳妥视作缴费年限承认表》、赋闲人员暂住证复印件、现居住地社区证明、若为99年曾经参与赋闲稳妥的员工另需供给劳作合同或招工选用表复印件等材料报送用人单位社会稳妥缴费地点地的赋闲稳妥经办组织。用人单位在市社保局参保的，报市级赋闲稳妥经办组织;用人单位在区社险办参保的，报区级赋闲稳妥经办组织。
赋闲稳妥经办组织应在收到用人单位申报的相关材料7日内核定结束赋闲人员应享用赋闲稳妥待遇的期限。
赋闲人员应在中止或免除劳作联系之日起60日内带着自己身份证、暂住证、1寸相片2张到受理其原用人单位材料的赋闲稳妥经办组织处理赋闲稳妥金申领挂号，一起填写《赋闲稳妥金申领挂号表》。经办组织受理挂号复核后，应及时发放《杭州市赋闲稳妥金收取卡》。。
赋闲人员应自核准其赋闲稳妥待遇的次月起每月10、11日到其暂住地地点大街劳作和社会保证管理站处理申领赋闲稳妥金手续。申领时，需带着《杭州市赋闲稳妥金收取卡》、自己印章。赋闲稳妥金限自己收取
赋闲状况承认手续限自己处理，别人不得代理。接连两个月不处理赋闲状况承认手续的，视作从头作业。
农人合同制员工接连作业满一年，其单位已按规则交纳赋闲稳妥费，劳作合同期满未续定或许提早免除劳作合同的，能够享用一次性日子补助。
用人单位与农人合同制员工中止或免除劳作联系后，应及时到赋闲稳妥征缴组织处理停保手续，并应在中止或免除劳作联系7日内将中止或免除劳作联系文件、若为99年曾经参与赋闲稳妥的员工另需供给劳作合同或招工选用表复印件、《赋闲稳妥视作缴费年限承认表》、《农人合同制员工收取一次性日子补助申领表》报送用人单位地点地赋闲稳妥经办组织，处理一次性日子补助金申领手续，并应及时告诉农人合同制员工。
赋闲稳妥经办组织在收到用人单位申报的相关材料7日内核定结束赋闲人员应享用的一次性日子补助金。
农人合同制员工应在用人单位申报材料7日后至中止或免除劳作联系60日内，凭自己身份证原件与复印件到交通银行收取一次性日子补助金。农人合同制员工收取时，对银行代发的一次性日子补助金有疑问的，应暂停申领，到赋闲稳妥经办组织进行核对。一次性日子补助金限自己收取
收取时刻：每周一至周五9：00——16：00
2、赋闲人员有下列景象之一的，中止收取赋闲稳妥金：
从头作业的;
应征服兵役的;
移居境外的;
享用根本养老稳妥待遇的;
被判刑收监履行或许被劳作教养的;
无正当理由，累计三次拒不承受经办组织或许公益性职业介绍组织介绍作业的;
考入全日制校园学习的;
抵达法定退休年龄的;
有法令、行政法规规则的其他景象的。
3、赋闲稳妥金收取期限
赋闲人员享用赋闲稳妥待遇的期限，依据自己及其赋闲前地点单位累计交纳赋闲稳妥费的时刻承认：
缴费时刻不满一年的，不收取赋闲稳妥金;
缴费时刻满一年的，收取2个月赋闲稳妥金;
缴费时刻一年以上的，一年以上的部分，每满8个月增发1个月赋闲稳妥金，余数超越4个月的，依照8个月核算，但享用待遇期限最长不超越24个月。
四、处理时限：
赋闲人员应在免除或中止劳作合同之日起60日内处理赋闲挂号手续，并在每月10、11日到大街、城镇劳作保证管理站或社区劳作保证服务社处理赋闲状况承认手续，每月22日持太平洋卡收取赋闲稳妥金。
综上所述，赋闲稳妥金申领手续是非常复杂的，有必定请求条件要求，还有必定的处理程序等。
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