做伤残鉴定要多少钱

在工伤判定中，关于判定所规则的内容比较多，比方工伤判定的费用、工伤判定的时刻、工伤判定的流程等。法令之所以规则的这么详细便是为了保证员工判定的规范化，这样有利于员工更好的维权。那么，工伤做伤残判定要多少钱?今日，听讼网小编整理了以下内容为您答疑解惑，期望对您有所协助。
工伤做伤残判定要多少钱
依据《工伤保险实施办法》的有关规则，未参与工伤保险的受伤员工劳作能力判定，所需费用由用人单位承当。因为所在单位未参与工伤保险，也未为受伤员工请求劳作能力判定，员工个人请求劳作能力判定的所垫支的判定费可要求用人单位核销。 收费规范为省级每人次200元;市级180元;县级150元。
员工发作事端损伤或许依照职业病防治法规则被确诊、判定为职业病，所在单位应当自事端损伤发作之日或许被确诊、判定为职业病之日起30日内，向统筹区域劳作保证行政部门提出工伤确认请求。遇有特殊状况，经报劳作保证行政部门赞同，请求时限能够恰当延伸。
用人单位未按前款规则提出工伤确认请求的，工伤员工或许其直系亲属、工会组织在事端损伤发作之日或许被确诊、判定为职业病之日起1年内，能够直接向用人单位所在地统筹区域劳作保证行政部门提出工伤确认请求。
依照本条第一款规则应当由省级劳作保证行政部门进行工伤确认的事项，依据属地原则由用人单位所在地的设区的市级劳作保证行政部门处理。
用人单位未在本条第一款规则的时限内提交工伤确认请求，在此期间发作契合本条例规则的工伤待遇等有关费用由该用人单位担负。
1、因工挂彩、患职业病损失劳作能力程度判定费用，由用人单位付出;
2、单位不出可先垫支，之后再依法向单因工挂彩、患职业病损失劳作能力程度判定费用，由用人单位付出。因并非因工挂彩损失劳作能力程度判定费用，由被判定人所在单位请求的，判定费用由被判定人所在单位付出;由被判定人请求的，判定费用由被判定人在请求时预付，如经判定结论为部分损失劳作能力及以上的，判定费用应由被判定人所在单位担负。没有单位的，判定费用由个人担负。
从头判定的判定费用，由请求方预付。从头判定结论与原判定结论相符，判定费用由请求方担负。从头判定结论与判定结论不相符，判定费由原判定组织担负。
因伤情病况改变要求再次请求判定所需的费用，由请求方担负。
经过上文的详细介绍，咱们知道，在实践中，详细的判定收费规范需求依据当地实际状况确认。如果您状况比较复杂，本网站也供给律师在线咨询服务，欢迎您进行法令咨询。