晚婚晚育产假标准

广东省人口和计划生育委员会工作人员解说，已婚妇女年满24周岁初育的为晚育。依照国家有关规定，女职工产假应不少于90天，其间产前度假15天。难产的，添加产假15天。多胞胎生育的，每多生育一个婴儿，添加产假15天。关于晚育的女职工，依据《广东省人口与计划生育法令》的有关规定，除享用国家规定的产假外，添加奖赏假30天。奖赏假也能够由男方享用，度假期间不得下降其基本工资或许免除劳动合同;不休奖赏假的，依照女方一个月基本工资的规范给予奖赏。领了《独生子女爸爸妈妈荣耀证》的女职工经所在单位同意，能够再添加产假三个月，但减免三年独生子女爸爸妈妈奖赏费。