子女可以领取丧葬费吗

在员工逝世之后，死者的家族能够获得一些补偿，这些便是丧葬费，丧葬费是损害自然人的生命权致使受害人逝世的，受害人的亲属对逝世的受害人进行安葬所发生的丧葬费用的开销。那么子女能够收取丧葬费吗?接下因由听讼网的小编为我们整理了一些关于这方面的常识，欢迎我们阅览！
子女能够收取丧葬费.
遗属收取丧葬费需求带死者的遗体火化证明，遗属和死者联系的证明或证件(一般为户口薄或结婚证)，交给死者原单位人事部门，原单位会为遗属到当地人事局薪酬管理部门或社保局填表盖章送批。
弥补：
国家机关和事业单位(企业参照履行)的退休人员病逝后，国家抚恤金最新规范为:身后评为勇士的，一次性抚恤金为80个月根本退休费;因公献身的，为40个月;病故的，为20个月。还有丧葬费，各地规范不同，一般是一次性补助3个月根本退休费。不过有的当地为了推广殡葬变革，需求供给火化证明才干申领丧葬费。
留意了，抚恤金和丧葬费的核算基数是根本退休费，不是指薪酬卡上的退休费!
别只管盯着一次性抚恤金和丧葬费，对某些家庭来说重点是处理死者遗属日子困难补助.
这个遗属是指死者供养的直系亲属,包含:死者的爱人、子女、爸爸妈妈、祖爸爸妈妈、外祖爸爸妈妈、孙子女、外孙子女、兄弟姐妹。子女，包含婚生子女、非婚生子女、养子女和有抚育联系的继子女，其间，婚生子女、非婚生子女包含遗腹子女;爸爸妈妈，包含生爸爸妈妈、养爸爸妈妈和有抚育联系的继爸爸妈妈;兄弟姐妹，包含同爸爸妈妈的兄弟姐妹、同父异母或许同母异父的兄弟姐妹、养兄弟姐妹、有抚育联系的继兄弟姐妹。
在上述规模的遗属，也不是所有人都能请求补助的,假如是以死者退休金为首要日子来源的，在死者逝世30日内契合下面条件之一,才有资历享用遗属日子补助费。
1、彻底损失劳动能力的;
2、死者的爱人男年满6O周岁、女年满50周岁的;
3、死者的爸爸妈妈男年满60周岁、女年满50周岁的;
4、死者的子女未满16周岁的;
5、死者的爸爸妈妈均已逝世，其祖父、外祖父年满60周岁，祖母、外祖母年满50周岁的;
6、死者的子女及其爱人现已逝世或彻底损失劳动能力，其孙子女、外孙子女未满16周岁的;
7、死者的爸爸妈妈均已逝世或彻底损失劳动能力，其兄弟姐妹未满16周岁的。
这个遗属补助每人每月都有几百元啊(机关事业单位和企业单位有不同规范)!仔细看看有哪些契合请求条件的，一定要及时请求!办这个要供给遗属和死者的联系证明资料、收入状况证明资料等，详细你去当地人事局当面咨询一下。
抚恤金和丧葬费的处理，要供给收取人的身份证、户口薄(收取人和死者的户口要在一个本上)、死者的遗体火化证(假如没火化则供给逝世证明)，假如收取人的户口和死者的户口不在一个本上，则要提交收取人和死者联系的证明资料。将上述证件和资料交给死者原单位，单位自然会派人到所在地有关管理部门处理，下个月抚恤金和丧葬费就到位了。