工伤索赔请律师需要多少钱
来源:听讼网整理 2018-10-21 09:45
工伤之后劳作者因为伤残判定等级不行或是公司没有协助自己购买稳妥的联系,无法得到社保局的理赔。在这时分受伤的劳作者是会找公司进行索赔,但两边就补偿问题产生了争议,那么,工伤索赔请律师需求多少钱?针对相关问题听讼网小编做了详细介绍。
工伤索赔打官司请律师需求多少钱
民事案子收费规范如下:
(1)一审阶段
争议标的(核算基数) 核算份额
1 争议标的在10万元以下部份 7%但不少于¥5000元
2 争议标的在10万元以上但在100万元以下部分 6%
3 争议标的在100万元以上但在500万元以下部分 5%
4 争议标的在500万元以上但在1000万元以下部分 3%
5 争议标的在1000万元以上但在5000万元以下部分 1%
6 争议标的在5000万元以上部分 0.5%
(2) 二审阶段
① 未署理一审只署理二审的案子,署理费按一审规范收费,其他办案费用不变。
② 曾署理一审的案子,署理费按一审收费的二分之一收费,其他办案费用不变。
③ 署理二审后发回重审的案子,署理费按二审收费的二分之一收费,其他办案费用不变。
(3) 再审(申述)阶段
① 未曾署理一、二审而独自署理再审(申述)的案子,署理费按一审规范收费,其他办案费用不变。
② 曾署理一审或二审的案子,署理费按一审或二审收费的二分之一收费。其他办案费用不变。
(4) 裁定案子:按民商案子一审阶段收费规范的1.5倍核算收取。
工伤索赔的程序有哪些
1、工伤陈述程序
用人单位为劳作者在工伤稳妥组织投了工伤稳妥的才有这个程序。 单位应当自工伤事端发作之日或许职业病确诊之日起15日内,向当地劳作行政部门提出工伤陈述。
2、工伤确认程序
由社会稳妥经办组织对工伤(亡)事端进行查询确认是否属工伤的程序,这是一般工伤必走第一步。但用人单位书面认可为工伤的,又没有投工伤稳妥的情况下,能够不走这一程序。 留意工伤确认的两个时刻:单位没有提起工伤确认的,工伤者必定要在事端发作之日起一年内向劳作部门提出请求。社保经办组织查询确认后,书面通知单位及伤者。
3、工伤判定程序
工伤判定是在请求工伤判定的员工被确认为工伤的基础上(即走完工伤确认程序后),在其医疗完结或医疗期满之后,由县以上劳作判定委员会对其进行的判定伤残等级的行为。广义的工伤判定包含劳作能力判定和致残等级判定。窄义的工伤判定指致残等级判定。
4、洽谈补偿程序
工伤判定今后,就能够根据判定的规范核算出补偿数额了。单位投了工伤稳妥的,就直接由国家工伤稳妥组织根据规范发放工伤稳妥待遇。没有投保的(特指在工伤稳妥组织投保),则根据规范与用人单位洽谈处理。
5、劳作裁定程序
与用人单位洽谈处理不了的,则能够根据劳作裁定法规提起裁定程序。
6、法院审理程序
对劳作裁定不服的,能够向法院提起诉讼处理。对一审法院判定不服的,能够依法向二审法院提起上诉。
7、履行程序
裁定或许判定收效后,用人单位不付出补偿费的,则能够根据收效法律文书向法院履行局提起履行请求,由法院履行。
8、申述程序
对收效判定不服的,则能够请求发动再审程序。
工伤索赔打官司请律师需求多少钱?工伤索赔的时分劳作者该为自己维权的要给自己维权,请个律师往往能够协助你在索赔之路上走的愈加顺利。关于工伤索赔打官司之前该找什么样的律师不太清楚,能够咨询听讼网在线律师得到详细答案。
工伤索赔打官司请律师需求多少钱
民事案子收费规范如下:
(1)一审阶段
争议标的(核算基数) 核算份额
1 争议标的在10万元以下部份 7%但不少于¥5000元
2 争议标的在10万元以上但在100万元以下部分 6%
3 争议标的在100万元以上但在500万元以下部分 5%
4 争议标的在500万元以上但在1000万元以下部分 3%
5 争议标的在1000万元以上但在5000万元以下部分 1%
6 争议标的在5000万元以上部分 0.5%
(2) 二审阶段
① 未署理一审只署理二审的案子,署理费按一审规范收费,其他办案费用不变。
② 曾署理一审的案子,署理费按一审收费的二分之一收费,其他办案费用不变。
③ 署理二审后发回重审的案子,署理费按二审收费的二分之一收费,其他办案费用不变。
(3) 再审(申述)阶段
① 未曾署理一、二审而独自署理再审(申述)的案子,署理费按一审规范收费,其他办案费用不变。
② 曾署理一审或二审的案子,署理费按一审或二审收费的二分之一收费。其他办案费用不变。
(4) 裁定案子:按民商案子一审阶段收费规范的1.5倍核算收取。
工伤索赔的程序有哪些
1、工伤陈述程序
用人单位为劳作者在工伤稳妥组织投了工伤稳妥的才有这个程序。 单位应当自工伤事端发作之日或许职业病确诊之日起15日内,向当地劳作行政部门提出工伤陈述。
2、工伤确认程序
由社会稳妥经办组织对工伤(亡)事端进行查询确认是否属工伤的程序,这是一般工伤必走第一步。但用人单位书面认可为工伤的,又没有投工伤稳妥的情况下,能够不走这一程序。 留意工伤确认的两个时刻:单位没有提起工伤确认的,工伤者必定要在事端发作之日起一年内向劳作部门提出请求。社保经办组织查询确认后,书面通知单位及伤者。
3、工伤判定程序
工伤判定是在请求工伤判定的员工被确认为工伤的基础上(即走完工伤确认程序后),在其医疗完结或医疗期满之后,由县以上劳作判定委员会对其进行的判定伤残等级的行为。广义的工伤判定包含劳作能力判定和致残等级判定。窄义的工伤判定指致残等级判定。
4、洽谈补偿程序
工伤判定今后,就能够根据判定的规范核算出补偿数额了。单位投了工伤稳妥的,就直接由国家工伤稳妥组织根据规范发放工伤稳妥待遇。没有投保的(特指在工伤稳妥组织投保),则根据规范与用人单位洽谈处理。
5、劳作裁定程序
与用人单位洽谈处理不了的,则能够根据劳作裁定法规提起裁定程序。
6、法院审理程序
对劳作裁定不服的,能够向法院提起诉讼处理。对一审法院判定不服的,能够依法向二审法院提起上诉。
7、履行程序
裁定或许判定收效后,用人单位不付出补偿费的,则能够根据收效法律文书向法院履行局提起履行请求,由法院履行。
8、申述程序
对收效判定不服的,则能够请求发动再审程序。
工伤索赔打官司请律师需求多少钱?工伤索赔的时分劳作者该为自己维权的要给自己维权,请个律师往往能够协助你在索赔之路上走的愈加顺利。关于工伤索赔打官司之前该找什么样的律师不太清楚,能够咨询听讼网在线律师得到详细答案。