职工大病医疗保险范围是什么样的
来源:听讼网整理 2019-01-22 00:12现在许多的职工都有了一份大病医疗保险,这也是阐明这个企业十分的人道,下面咱们就来说说,职工大病医疗保险规模是什么样的?职工大病医疗保险规模大病医疗保险是为保证乡镇职工严重疾病医疗需求而树立的专项医疗保险基金,用于付出参与乡镇职工根本医疗保险...想要了解更多关于职工大病医疗保险规模是什么样的的常识,跟着听讼网小编一同看看吧。
现在许多的职工都有了一份大病医疗保险,这也是阐明这个企业十分的人道,下面咱们就来说说,职工大病医疗保险规模是什么样的?
职工大病医疗保险规模
大病医疗保险是为保证乡镇职工严重疾病医疗需求而树立的专项医疗保险基金,用于付出参与乡镇职工根本医疗保险的参保人员,年度内累计发作的超越根本医疗保险最高付出限额以上(4万元)的医疗费用(不含应自付费用)。凡参与根本医疗保险的参保人员,每年每人向市、区社会保险局交纳48元大病医疗保险费,在发作超越根本医疗统筹基金最高付出限额以上的医疗费用,由社会保险部分按:0—4万元以下报销85%,4万元—8万元以下报销90%,8万元以上报销95%。每一医疗年度内,最高付出限额为人民币15万元。
职工大病医疗保险缴费规范
单位职工大病医疗保险:单位不含外商投资企业以上年度本市职工月平均薪酬的6%,按单位在职职工人数按月交纳大病医疗统筹费。职工按上年度本市职工月平均薪酬的1%按月交纳大病医疗保险费,由单位代扣代缴;依据京劳险发[1998]102号文件规则参与大病医疗保险的单位,均要从1998年7月1日起补缴大病医疗保险费,1998年7月1日今后建立的单位,自营业执照下发之月起补缴大病医疗保险费。
外商投资企业职工大病医疗保险:外商投资企业以上年度全市职工月平均薪酬的2.5%,按企业中方在职职工人数按月交纳大病医疗统筹费。职工和退休人员个人以上年度全市职工月平均薪酬的1%按月交纳大病医疗统筹费。 企业职工月平均薪酬低于全市职工月平均薪酬10%以上时,以全市职工月平均薪酬的90%为基数。
为自己的职工投保一份大病医疗保险,这是十分正确的决议,由于只要职工的日子有保证了,才能为企业发明更多的价值。
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