实习生可以转正吗

假如自己刚刚读大学出来的话，一般会先进行实习，特别是在大学中的最终一年，校园会安排人员到社会中的公司进行实习一段时间，那么在实习之后可不能够进行转正？下面，为了协助我们更好的了解相关法律知识，听讼网小编整理了以下的内容，期望对您有所协助。
一、实习生能够转正吗
假如才能优异的话，用人单位为了留下人才，即便实习期不能签定劳作合同，可是会给你正式职工的 薪酬，签合同有必要在有结业证的状况下。
二、法律规则
劳作部《关于贯彻执行劳作法若干问题的定见》第12条规则：“在校生使用业余时间勤工助学，不视为工作，未树立劳作联系，能够不签定劳作合同。”
无经历学习人员简称实习生，泛指在某一专业的高年级或刚结业的大学生，在有经历的工作人员的指导下学习实践工作经历，归于非正式招聘的劳工，通常以日薪计酬。也不像正式的劳工能够享有退休金与每月最低薪酬的保证。
以上内容便是相关的答复，实习期间是没有办法和用人单位签定劳作合同的，所以说就没有劳作联系，一般状况也就不存在转正的或许，可是假如才能特别优异的话，用人单位能够直接和学生和校园进行商议，假如您还有其他法律问题的能够咨询听讼网相关律师。