单位养老保险不按规定缴纳该如何处理呢

【摘要】用人单位不按规则为职工交纳养老保险费用怎么办?对回绝参加根本养老保险的用人单位，该怎么处理?假如职工自己不愿意付出个人应交纳的养老保险费，单位是否能够不为该职工交纳养老保险?对回绝参加根本养老保险或迟缴、拒缴养老保险费的用人单位，该...想要了解更多关于单位养老保险不按规则交纳该怎么处理呢的常识，跟着听讼网小编一同看看吧。
对回绝参加根本养老保险或迟缴、拒缴养老保险费的用人单位，该怎么处理?
《社会保险费征缴暂行条例》规则，应参加社会保险的单位未依照规则处理社会保险挂号、改变挂号或许刊出挂号，或许未按规则申报应交纳的社会保险费数额的，由劳作保证行政部门责令期限改正;情节严重的，对直接担任的主管人员和其他直接职责人员能够处1000元以上5000元以下的罚款;情节特别严重的，对直接担任的主管人员和其他直接职责人员能够处5000元以上10000元以下的罚款。
缴费单位未按规则交纳和代扣代缴社会保险费的，由劳作保证行政部门责令期限交纳，逾期仍不交纳的。除补缴欠缴数额定，从欠缴之日起，按日加收千分之二的滞纳金，并对直接担任的主管人员和其他直接职责人员处5000元以上 20000元以下的罚款，并由劳作保证行政部门请求人民法院强制征缴。一起依据永政发[1998]4号文件规则，各有关单位的主管部门，要把准时足额交纳社会保险基金归入目标管理，将交纳社会保险基金列入承包合同，作为查核经营者的主要内容之一。在年度查核时，各主管部门应寻求劳作部门的定见。凡没有完结年度社会保险基金交纳使命的企业，厂级领导不能评先，不能提拨，不得享用各级人民政府或企业主管部门核发的年终奖金和奖赏晋级薪酬;企业禁绝购车、禁绝建房、禁绝发奖金，不得参加“先进企业”、“优秀企业”等活动的评选.凡有条件交纳社保险费而不缴费的企业，要依法追究企业法人及有关人员的职责。
职工自己不愿意付出个人应交纳的社保费，单位是否能够不为该职工交纳养老保险费?
《社会保险费征缴暂行条例》第四条规则：“缴费单位、缴费个人应当准时足额交纳社会保险费。”第十二条规则：“缴费单位和缴费个人应当以钱银方式全额交纳社会保险费。缴费个人应当交纳的社会保险费，由所在单位从其自己薪酬中代扣缴。社会保险费不得减免。”用人单位有必要强制性为整体职工参保，不然，劳作保证部门将予以处分;职工回绝参保的，用人单位能够不予招用或免除劳作合同，不需付出经济补偿金。
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