职工内部退养协议书是怎样的
来源:听讼网整理 2018-06-21 01:44咱们很多人关于标题中说到的问题,其实都不是很清楚,了解的也不是很透彻,但这都是和咱们的日子休戚相关的,有了解的必要,今日听讼网小编整理了相关的常识,一同往下面看看吧。
甲方:
乙方:
依据《我国中华人民共和国劳动法》和本社减员增效计划的有关规定,经甲乙两边协商一致,缔结本协议。
一、依据乙方实际情况,经乙方书面向甲方提出请求,甲方赞同乙方自愿挑选内部退养。
二、内部退养期间,甲方按月付出内部退养日子费(大写) 元。
三、内部退养期间,遇国家调整离退休人员薪酬时,甲方依据国家规定对付出乙方的内部退养日子费相应进行调整。
四、乙方在内部退养期间,甲方接连核算乙方工龄,依照甲方规定向乙方付出工龄薪酬和年功薪酬。
五、乙方在内部退养期间,享用与甲方在岗员工平等的福利待遇,但岗位待遇在外。
六、乙方不管在哪个层次内部退养,只需到达上一层次条件,甲方从次月起相应调整一个薪酬层次。
七、乙方所持有的股金由乙方提出书面请求,托付甲方理事会办公室将其股金按原值转让给甲方其他股东。
八、内部退养期间,甲乙两边依照法定份额交纳养老保险金、医疗保险金、赋闲保险金、住宅公积金。乙方交纳部分由甲方代扣、代缴。乙方到达退休年龄契合退休条件,甲方为其处理退休手续,本协议停止实行,依照退休有关规定履行。
九、内部退养间有必要恪守国家的法令、法规及城市信用社的各项规章制度,保护城市信用社的诺言和利益。不然,甲方有权依照《平顶山城市信用社人事管理办法》给予乙方行政处分,乙方触犯刑律,被追查刑事职责的一概开除,并免除劳动合同及本协议。
十、乙方对在岗时经办的事务负有相应的经济和法令职责,对在岗时牵涉经济问题的要追查相应职责,违背法令的要追查法令职责。
十一、本协议未尽事宜,按国家有关法令、法规和规章履行。
十二、本协议自甲、乙两边签字并加盖印章之日起收效。
十三、本协议正本一式三份,甲乙两边各执一份,乙方人事档案中留存一份。
甲方:(盖章)
法定代表人:(或授代理人签字)
乙方:(签字)听讼网
协议签定日期 年 月 日