昆明住房公积金缴存基数是多少

依据建设部、财政部、中国人民银行建金管〔2005〕5号文件精力及《昆明市住宅公积金缴存办理实施细则》(以下简称《实施细则》)的规则，2015年昆明市对住宅公积金缴存基数上、下限进行了调整，调整后的状况如下：
一、缴存基数上限
依据昆明市计算局供给的数据，2014年昆明市乡镇非私营单位在岗员工年平均薪酬为56,830元，月平均薪酬为4,736元，月平均薪酬的三倍为14,208元。
依据建设部、财政部、中国人民银行建金管〔2005〕5号文件规则，缴存住宅公积金的月薪酬基数原则上不该超越员工作业所在地的设区城市计算部分发布的上一年度员工月平均薪酬的2-3倍。昆明市住宅公积金办理中心依照规则，员工缴存住宅公积金的月薪酬基数最高不得高于乡镇非私营单位在岗员工上一年度月平均薪酬的3倍。因而，2015年单位员工缴存住宅公积金的薪酬基数上线为14,208元，凡月薪酬收入超越 14,208元的员工，按14,208元缴存住宅公积金;月薪酬收入低于14,208元的员工，按实践薪酬收入缴存住宅公积金。
2015年昆明市员工缴存住宅公积金的最高份额依然为12%。员工住宅公积金月缴存额=月缴存薪酬基数×缴存份额。
二、缴存基数下限
依照《实施细则》的规则，昆明市员工缴存住宅公积金的月薪酬基数不得低于上一年度昆明市最低薪酬标准。依据云南省社保部分供给的数据，2014年昆明市最低薪酬标准为：一类区为1,420元/月，适用于昆明市所辖各区(呈贡区、东川区在外)和安宁市;二类区为1,270元/月，适用于昆明市所辖各县、呈贡区和东川区。因而，2015年，昆明市住宅公积金的缴存薪酬基数下限分别为：一类区为1,420元/月，二类区为1,270元/月。