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邮政单位聘请司机是合同工，之前单位针对装卸邮件会有补助，现在突然取消补助，又没出示具体文件。司机职责本只开车，要装卸是属额外工作，补贴是正常，现在突然取消，我如何维护权益？

湖南省-长沙市 合同纠纷 2019-06-24 20:11:38
用户：135*****278
律师回复（2）
  • 李小娟律师

    回复于2019-06-24 20:44:04

    首先看劳动合同中对工作内容是否具体的规定！若超出劳动合同约定的工作职责可以拒绝！建议先跟公司沟通！

  • 胡金叶律师

    回复于2019-06-25 07:41:23

    你可以拒绝超出工作职责外的不合理工作。

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