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上班单位属于厂里外包单位,由于5月份工资没有能给出明细,给出结果是由于扣了两个月社保和四月份的工资多发了560,这个情况并没有告诉员工。员工对这些一无所知!并且5月份工资底薪加绩效带扣了社保以后,实际到账工资只有1900块钱!这个单位侵犯我的哪些方面?
湖北省-武汉市
经济金融
2019-06-19 11:18:10
用户:180*****305
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律师回复
(1)
孙志军
律师
回复于2019-06-19 11:19:56
如果单位拖欠工资是可以到劳动监察大队投诉解决的。
咨询Ta
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