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回复于2026-09-29 00:21:24
1、先留证据:病历、诊断证明、监控、证人、报警记录,证明上班时受伤和因果关系。 2、尽快申请工伤认定。单位30天内不申请,你或近亲属1年内向人社部门申请。认定后做劳动能力鉴定,按等级要工伤待遇。 3、若是别人侵权,可报警并起诉索赔医疗费、误工费、护理费、营养费、伤残赔偿金等;工伤和侵权竞合,医疗费不重复,其他按当地规定处理。 4、干眼症要鉴定与受伤的关联和伤残等级。协商不成,走劳动仲裁或法院。
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