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你好！我是湖北麻城人在湖北融信押运公司汉口工作8年了.本来要做到退休的因公司在汉原因搬迁到武昌去.导致自己不能去就正常辞职报告.功劳也苦劳想算点给我走人就是这事情

湖北省-武汉市 合同纠纷 2026-03-20 20:47:50
用户：172*****875
律师回复（8）
  • 吴亮律师

    月帮助965人

    回复于2026-03-20 20:50:15

    根据你的情况，公司搬迁属于劳动合同订立时所依据的客观情况发生重大变化，致使劳动合同无法履行。你有权要求公司支付经济补偿金。经济补偿按你在公司工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向你支付。六个月以上不满一年的，按一年计算；不满六个月的，向你支付半个月工资的经济补偿。如果公司拒绝支付，你可以向劳动仲裁委员会申请仲裁，维护自己的合法权益。

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  • 梅露淋律师

    月帮助672人

    回复于2026-03-20 20:50:20

    可以主张被迫离职，要求经济补偿金

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  • 张娜律师

    月帮助127人

    回复于2026-03-20 20:53:48

    正常来说，如果因为公司搬迁导致你工上班时间变长影响到正常的生活，这种情况下你是可以要求公司给你一部分补偿的

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  • 韩瑞律师

    月帮助260人

    回复于2026-03-20 21:11:21

    如果主动离职没有经济补偿金，建议以变更工作地点仲裁离职要求经济补偿金

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  • 张雪律师

    月帮助181人

    回复于2026-03-20 22:15:40

    您好，这种情况您可以向当地的劳动监察部门投诉，也可以到劳动仲裁委员会申请劳动仲裁。

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  • 周一律师

    月帮助794人

    回复于2026-03-21 08:41:14

    由于自己的原因导致的辞职，是没有经济补偿金的。

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  • 时龙律师

    月帮助807人

    回复于2026-03-21 08:54:16

    根据《劳动合同法》相关规定，若公司从汉口搬迁至武昌致使劳动合同订立时所依据的客观情况发生重大变化，且双方无法就变更劳动合同达成协议，你因此辞职，公司应支付经济补偿，补偿标准为每满一年支付一个月工资，你工作 8 年可获 8 个月工资补偿。若搬迁未对你造成实质性影响，你主动辞职通常无经济补偿。

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  • 马雪玲律师

    月帮助634人

    回复于2026-03-21 21:57:01

    我可以帮你拿赔偿，明确拒绝，如果对方坚持变更工作地，你可以提被迫离职，要求支付补偿金N，如果对方表示辞退，你可以要求支付你辞退赔偿金2N，具体可以私信联系指导你怎么做，可以代写文书准备资料仲裁。

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