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找了一份工作,要签合同,他口头说的和合同内容不一样,那如果我签了最后出现问题,他的口头承诺有效吗

陕西省-商洛市 合同纠纷 2025-11-25 00:09:44
用户:155*****533
律师回复(7)
  • 曹光顺律师

    月帮助2780人

    回复于2025-11-25 00:10:52

    你好,这个不行的 ,应当以书面合同约定为准。

  • 张楠律师

    月帮助247人

    回复于2025-11-25 07:24:31

    口头在先,书面在后,以合同为准。书面在先,口头在后,并且有证据的,属于合同内容的变更。

  • 周一律师

    月帮助831人

    回复于2025-11-25 07:24:44

    以后签的一份书面合同为准。

  • 时龙律师

    月帮助4599人

    回复于2025-11-25 10:09:03

    口头承诺通常以合同内容为准,但若能证明口头承诺是对合同的补充或变更,且有合法录音、证人证言等充分证据,或存在欺诈、胁迫等情形,口头承诺可能有效。 顺手给个五星好评,如还有其他疑问需要解答可点头像详细咨询,我将会给予你更全面细致的解答。有什么不明白的也可以继续对我进行追问。

  • 梅露淋律师

    月帮助602人

    回复于2025-11-25 16:09:15

    口头承诺是无效的。。

  • 刘蓉律师

    月帮助2873人

    回复于2025-11-25 20:55:24

    你好!合同有约定的按照合同约定,协商不成可以向法院起诉,提交民事起诉状、证据材料、双方的身份资料。

  • 吴亮律师

    月帮助4979人

    回复于2025-11-28 00:34:48

    口头承诺一般没法律效力,合同才是确定双方权利义务的依据。若签了合同,最后出现问题很难按口头承诺处理。解决方案是,发现口头和合同内容不一致,应及时和对方沟通,要求按口头承诺修改合同条款,双方达成一致后再签字。若对方不同意修改,你要谨慎决定是否签合同,避免后续权益受损。

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