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途虎养车罚款罚员工6000能让他退吗

湖北省-武汉市 劳动争议 2025-11-03 12:35:55
用户：130*****695
律师回复（9）
  • 曹光顺律师

    月帮助2065人

    回复于2025-11-03 12:37:25

    你好， 可以申请劳动仲裁要求退还。

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  • 梅露淋律师

    月帮助2114人

    回复于2025-11-03 12:38:42

    这种情况，建议您准备好劳动仲裁申请书、你的身份证复印件、企业信息截图、证据材料，直接去当地劳动仲裁委员会申请劳动仲裁主张。 您这边对于具体文书材料和流程有什么不了解的，可以一对一或者电话咨询。

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  • 任淑萍律师

    月帮助330人

    回复于2025-11-03 12:39:49

    您好，是什么原因罚款？如果理由不合法，可以，

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  • 张雪律师

    月帮助941人

    回复于2025-11-03 12:44:26

    是什么原因被罚款呢？

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  • 易磊律师

    月帮助1632人

    回复于2025-11-03 13:52:44

    没有正当理由罚款，可以申请仲裁克扣工资

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  • 康海杰律师

    月帮助119人

    回复于2025-11-03 13:56:09

    可以。。。。。。。。。。。

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  • 马雪玲律师

    月帮助1622人

    回复于2025-11-03 14:30:23

    随意罚款这是违法的。你有给公司造成什么损失吗？？？

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  • 时龙律师

    月帮助3251人

    回复于2025-11-03 15:44:46

    途虎养车罚款员工 6000 元是否能退还，需看罚款是否有合法依据。若公司无相关合法规章制度或未公示，或罚款金额超出法定比例（每月超过当月工资 20%），或罚款后员工工资低于当地最低工资标准，员工可依据《劳动法》相关规定，通过与公司协商、向劳动监察部门投诉或申请劳动仲裁等方式，要求公司退还罚款。

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  • 吴亮律师

    月帮助3693人

    回复于2025-11-03 20:02:05

    这得看罚款是否合法合理。若公司无相关合法有效的规章制度支撑，或员工没违反规定，员工可要求退还。员工可先和公司沟通协商，表明罚款无依据。若协商不成，可收集证据如罚款通知、劳动合同等，去劳动监察部门投诉，也能申请劳动仲裁维权。

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