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农民工欠薪电话不接微信不回失联

陕西省-咸阳市 劳动争议 2025-10-27 23:02:03
用户:131*****617
律师回复(7)
  • 梅露淋律师

    月帮助2030人

    回复于2025-10-27 23:04:02

    这种情况,您需要准备好民事起诉状、双方身份信息打印件(复印件)、证据材料,直接去被告住所地人民法院提起诉讼

  • 曹光顺律师

    月帮助1711人

    回复于2025-10-27 23:04:27

    你好,可以向劳动监察大队投诉处理。

  • 吴亮律师

    月帮助3693人

    回复于2025-10-27 23:08:10

    遇到农民工被欠薪且老板电话不接不回失联的情况,首先要收集能证明劳动关系和欠薪事实的证据,像劳动合同、工资条、考勤记录、聊天记录等。然后可去当地劳动监察大队投诉,让他们介入调查处理。也能申请劳动仲裁,通过法律程序追讨工资。要是对仲裁结果不满意,还能去法院起诉。要尽快行动,避免超过仲裁和诉讼时效。

  • 刘蓉律师

    月帮助2267人

    回复于2025-10-27 23:26:00

    你好!《中华人民共和国劳动合同法》第四十七条规定:“经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。6个月以上不满一年的,按一年计算;不满6个月的,向劳动者支付半个月工资的经济补偿;劳动者月工资高于用人单位所在直辖市、设区的市级人民政府公布的本地区上年度职工月平均工资3倍的,向其支付经济补偿的标准按职工月平均工资3倍的数额支付,向其支付经济补偿的年限最高不超过12年;其中,月工资是指劳动者在劳动合同解除或者终止前12个月的平均工资”。协商解除劳动合同或者劳动合同到期用人单位提出不续签劳动合同或者以克扣工资、未缴纳社保公积金等为由主张被迫解除劳动关系的可要求支付经济补偿金,违法辞退须支付经济赔偿金,经济赔偿金是经济补偿金的两倍。协商不成可以向劳动监察大队投诉或者申请劳动仲裁。

  • 马雪玲律师

    月帮助1542人

    回复于2025-10-28 00:03:14

    仲裁要求公司支付你被拖欠的工资,因此离职的补偿金,还可以思考是否存在以下情形,被辞退的双倍赔偿金,没签署合同的双倍工资,以及处理社保问题,点击头像可以图文咨询,可以把证据发给我帮你整理材料起诉,私信详细沟通以追回款项。

  • 周一律师

    月帮助809人

    回复于2025-10-28 07:36:23

    12309、12333、12348电话反馈

  • 时龙律师

    月帮助3255人

    回复于2025-10-28 10:09:09

    农民工遭遇欠薪,对方电话不接、不回且失联,可收集劳动合同、工资条等相关证据,向当地劳动监察部门投诉,或申请劳动仲裁,甚至向法院提起诉讼以维护自身合法权益。顺手给个五星好评,如还有其他疑问需要解答可点头像详细咨询,我将会给予你更全面细致的解答。有什么不明白的也可以继续对我进行追问。

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