月帮助4162人
回复于2025-09-27 03:19:38
诊所老板拖欠工资和医社保,您可先和老板协商,明确要求支付工资和补缴医社保。若协商不成,可收集劳动合同、考勤记录、工资条等证据,去当地劳动监察大队投诉。也能向劳动仲裁委申请仲裁,通过法律途径维护权益。仲裁结果不满意,还能向法院起诉。要尽快行动,别过了仲裁时效。
月帮助1498人
回复于2025-09-27 08:21:27
仲裁要求公司支付你被拖欠的工资,因此离职的补偿金,还可以思考是否存在以下情形,被辞退的双倍赔偿金,没签署合同的双倍工资,以及处理社保问题,点击头像可以图文咨询,可以把证据发给我帮你整理材料起诉,私信详细沟通以追回款项。
月帮助791人
回复于2025-09-27 08:52:01
你向劳动监察大队举报处理
月帮助1203人
回复于2025-09-27 11:26:18
您好,这种情况您可以向当地的劳动监察部门投诉,也可以到劳动仲裁委员会申请劳动仲裁。
月帮助5200人
回复于2025-09-27 13:20:03
诊所老板拖欠工资和医社保属于违法行为,劳动者可收集劳动合同、工资条等相关证据,向劳动监察部门投诉或申请劳动仲裁,要求老板支付拖欠工资、补缴医社保,情节严重的老板可能面临刑事责任。
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