月帮助635人
回复于2025-09-19 13:03:33
如果在工作时间可申请工伤认定
月帮助1544人
回复于2025-09-19 13:17:10
这这种情况一般不属于工伤,但是物业没有及时清理,需要承担相应的安全保障责任。
月帮助7607人
回复于2025-09-19 13:17:51
这属于工伤范围。工人在工作相关的生活区因物业未尽责摔倒受伤,符合工伤认定情形。赔偿金额要结合伤残鉴定结果、医疗费用等确定。获赔偿后能申请误工费,它本质含在工伤赔偿的停工留薪期待遇里。误工费根据工人实际工资和停工时间算。建议先申请工伤认定,再做劳动能力鉴定,凭结果与单位协商赔偿,协商不成可申请劳动仲裁。
月帮助3615人
回复于2025-09-19 13:38:56
你好!申请工伤认定与劳动能力鉴定,由专业的鉴定机构鉴定,不同级别赔偿标准不一样。认定工伤后用人单位不支付应有待遇的可以申请劳动仲裁。
月帮助2946人
回复于2025-09-19 14:20:10
如果不是在工作的时候,这个不属于工伤
月帮助3100人
回复于2025-09-19 14:41:02
这个属于工伤,可以去当地社保局申请工伤认定,走工伤赔偿流程
月帮助6247人
回复于2025-09-19 15:13:38
根据《工伤保险条例》,若生活区属于工地管理的工作场所范围,工人接水行为与工作有一定关联,可能认定为工伤。赔偿金额需先进行伤残鉴定,若为十级伤残,一般有 7 个月本人工资的一次性伤残补助金,还有医疗费、停工留薪期工资等。工伤赔偿后,若未获停工留薪期工资或实际误工损失超过该工资,可向侵权方主张误工费。误工费有固定收入的按实际减少收入算,无固定收入的按近三年平均收入算,不能举证的参照当地相同或相近行业上一年度职工平均工资算,误工时间以医疗机构证明为准,致残的可算至定残日前一天。
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