月帮助3348人
回复于2025-08-27 19:18:22
你这边需要举证证明你只是居间介绍,并不是雇主
月帮助7056人
回复于2025-08-28 03:49:50
首先要确定你们之间是否真构成劳务关系,比如有无相关协议、工作安排记录等。若确实是劳务关系,对方提供了劳动,你没结算工钱,应积极协商支付。若认为不是劳务关系,收集证据证明,像聊天记录、工作性质说明等,准备积极应诉。要是对法律程序不熟悉,可找法律援助或咨询懂法律的朋友。
月帮助7751人
回复于2025-08-28 07:42:31
若对方起诉你,你应积极应对,首先收集能证明你无需承担付款义务的证据,如无劳务关系证明、无报酬约定的聊天记录等,然后根据法律规定确定案件管辖法院,查看对方起诉状内容,准备好答辩状,按时参加庭审,在庭上如实陈述事实并提供证据,维护自身合法权益。
月帮助3385人
回复于2025-08-28 22:13:20
这个跟你没有关系,你又不是他雇佣的老板
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