月帮助3137人
回复于2025-08-24 17:19:47
根据你说的雇主可能承担主要责任他自己也要承担部分过错
月帮助3196人
回复于2025-08-24 17:26:54
是个人雇佣还是公司雇佣,如果是公司雇佣,属于工伤
月帮助7592人
回复于2025-08-24 17:44:48
根据《民法典》规定,个人之间形成劳务关系,提供劳务一方因劳务受到损害的,根据双方各自的过错承担相应的责任。因此,若司机因工作不在状态导致自己从车上掉下受伤,雇主一般需承担一定赔偿责任,但若能证明司机存在重大过失,可适当减轻雇主的赔偿责任。
月帮助7539人
回复于2025-08-27 20:32:51
这种情况一般按过错划分医疗费用。若司机因自己工作不在状态导致掉落受伤,存在一定过错,要承担部分责任;雇主若没有提供安全保障措施等也有过错,也要担责。解决方案是先和司机协商,看双方过错程度确定分担比例。若协商不成,可通过诉讼由法院根据具体情况判定责任划分和费用承担。
我的订单
联系客服
恭喜你!
获得咨询现金券