月帮助5200人
回复于2025-08-19 17:55:28
若你妈妈未办理退休手续或未享受城镇职工基本养老保险待遇,且与工地用人单位存在劳动关系,可申请工伤认定,按《工伤保险条例》享受工伤赔偿,包括医疗费、停工留薪期工资等。若已享受养老保险待遇或领取退休金,或无法认定劳动关系,一般按劳务关系处理,根据《民法典》相关规定,由接受劳务一方按过错承担侵权赔偿责任,赔偿项目有医疗费、护理费、残疾赔偿金等。
月帮助1278人
回复于2025-08-19 18:05:33
你好,由于工作原因导致可以申请工伤
月帮助2449人
回复于2025-08-19 19:03:23
需要去做鉴定,根据鉴定来计算
月帮助4162人
回复于2025-08-24 19:50:02
超龄在工地受伤,虽不能认定工伤,但可按提供劳务者受害责任纠纷处理。先积极治疗,保留好病历、费用清单等凭证。和工地负责人协商赔偿,赔偿项目有医疗费、误工费、护理费等。若协商不成,可收集在工地干活及受伤的证据,比如工友证言、工作记录等,去法院起诉,让工地相关方承担相应责任。
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