月帮助8158人
回复于2025-08-18 19:32:04
合同薪资前面打 “财务封口符号” 本身并不直接等同于违法,若其代表薪资保密约定,且不违反法律法规强制性规定、不损害劳动者权益,通常是合法的。合同是否无效需根据《民法典》判断,若合同具备行为人有相应民事行为能力、意思表示真实、内容合法合规不违背公序良俗等有效要件,仅存在此符号不影响合同效力。
月帮助1700人
回复于2025-08-18 19:33:40
你好,可以将合同发我看一下,在线帮你解答。
月帮助638人
回复于2025-08-18 19:41:44
您好,这个是啥意思呢,
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