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之前有个客户在我这里开单了,然后我就得到了提成,但是客户要求退货退款,客户不是因为我的原因退款的,是公司的原因,老板不同意还打官司,老板就想把我的提成要回去,途中他们一直打官司,我辞职了还没打完,老板就要克扣我最后一个月的工资来底那个提成,途中我一直叫老板发工资,老板都不愿意,最后老板跟我说,可以先给你发工资,但是最后官司结果出来,要赔钱,你的提成也要全部拿回来,然后我不得已才答应老板,他才给我发工资,现在官司结果出来了,说要全部退款,想问一下我不赔提成可以吗?合不合适?

湖北省-武汉市 劳动争议 2025-08-04 15:07:10
用户:150*****292
律师回复(3)
  • 梅露淋律师

    月帮助3052人

    回复于2025-08-04 15:08:04

    这个要看你们公司具体的提成制度是怎么约定的

  • 陈文彪律师

    月帮助128人

    回复于2025-08-04 15:08:17

    你好 并非你故意或是重大过失导致的,一般不存在赔偿。

  • 吴亮律师

    月帮助8355人

    回复于2025-08-04 15:11:25

    从法律角度看,提成是基于你促成业务获得的报酬,客户因公司原因退款,并非你的过错,老板不应随意克扣。你虽答应老板官司结果不利就返还提成,但此承诺可能因显失公平而效力存疑。你可先和老板协商,表明不应返还提成;若协商不成,可收集证据如业务单、聊天记录等,向劳动监察部门投诉或申请劳动仲裁维权。

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