你好，我想咨询一下，66岁，男，酒店上班不到一个月，杀鱼割破手指，导致左拇指伸肌腱损伤，因工伤住院二十多天，（住院费由公司垫付），住院期间私自出院导致脑出血死亡，现在公司答应赔偿一万五合理吗？

这赔偿是否合理得具体分析。酒店对工伤部分有责任，但私自出院致脑出血死亡，因果关系较复杂。一万五赔偿可能不合理，因为工伤赔偿要考虑伤残等情况。解决方案：先与酒店协商，说明情况争取合理赔偿；若协商不成，可收集工伤证据如劳动合同、病历等，申请劳动仲裁，让仲裁机构判定赔偿数额。

前面工伤单位需要承担责任。

66 岁男性在酒店上班受伤，若未享受养老保险待遇，可能构成劳动关系，可申请工伤认定，若认定为工伤，其因工伤住院期间私自出院虽有过错，但公司仍需承担主要赔偿责任，赔偿应包含丧葬补助金、供养亲属抚恤金等，远高于一万五；若已享受养老保险待遇，按劳务关系处理，根据双方过错分担责任，公司赔偿一万五是否合理需考量其过错程度及实际损失等因素，通常情况下，仅就工伤及死亡后果而言，该赔偿金额可能偏低。