月帮助2947人
回复于2025-06-30 16:33:05
你好,什么原因导致的呢?按照各自过错比例承担赔偿责任
月帮助9327人
回复于2025-06-30 16:34:02
这种情况是否理赔得分情况。若工人是在工作时间和工作岗位突发脑溢血,可视作工伤,需按工伤标准理赔;若不在工作时间和岗位,一般不用承担工伤赔偿责任。建议先确定发病时间和地点,若属工伤,就按工伤流程处理,为其申请工伤认定和赔偿;若不属工伤,从人道主义出发可适当给予一定补助。
月帮助4394人
回复于2025-06-30 16:35:39
你好!申请工伤认定与劳动能力鉴定,由专业的鉴定机构鉴定,不同级别赔偿标准不一样。认定工伤后用人单位不支付应有待遇的可以申请劳动仲裁。
月帮助8411人
回复于2025-06-30 20:19:43
这种情况是否需要理赔需视具体情况而定。若脑溢血是因工作原因(如高强度工作等)诱发,可认定为工伤,包工头通常需承担赔偿责任;若与工作无关,是自身疾病导致,且包工头已为工人缴纳医疗保险,一般无需额外理赔,未缴纳则需承担医保可报销部分的医疗费用。
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