月帮助1506人
回复于2025-06-07 02:02:52
你要查明事实,结合你的职责,确实是你的失职情况,是要赔偿的。或者你负责追回
月帮助4236人
回复于2025-06-07 02:05:11
公司仅因没收到退款且你无聊天记录就要你担责不合理。在没有确凿证据证明你有过错的情况下,让你承担损失缺乏法律依据。你可先和公司说明钱不在你这,争取协商解决。若公司起诉,你要积极应诉,收集能证明你按流程工作、无过错的证据,如工作流程文件、与第三方的部分沟通记录等,来维护自身权益。
月帮助5259人
回复于2025-06-07 09:19:27
一般情况下,如果您在工作中没有故意或重大过失,仅是因正常商业风险等导致未收回退款,通常无需承担责任。但如果公司能证明您存在违反公司规定等过错行为,您可能需担责,具体要依据实际情况和相关证据判定。
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