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井下被同事误伤,够不到工伤等级,单位只补助误工费,医疗费不管,可以问同事要补偿费吗

山西省-吕梁市 其他 2025-05-24 21:22:04
用户:159*****929
律师回复(3)
  • 时龙律师

    月帮助8948人

    回复于2025-05-24 21:22:35

    在井下被同事误伤,若属于工作原因,一般是工伤,即使够不到伤残等级,单位也应承担医疗费等费用。同事通常无需担责,因为这多属于职务行为,除非其行为是故意或重大过失。

  • 梅露淋律师

    月帮助2848人

    回复于2025-05-24 22:24:56

    如果认定为工伤的话,很难找同事补偿

  • 吴亮律师

    月帮助10700人

    回复于2025-05-25 15:36:44

    井下作业中被同事误伤若未被认定工伤,单位仅支付误工费的情况下,可依据《民法典》向同事主张侵权责任赔偿。需证明同事存在过错(如操作不当或违反安全规程)导致损害发生,医疗费、护理费等合理支出可要求对方承担。建议先协商解决,若无法达成一致可向法院起诉,注意收集事故现场证据、医疗票据、证人证言等材料支撑主张,诉讼时效为三年。

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