两个老板注册了一个公司，然后聘请我说好了，钱的分配还有工作之类的分配。没有签劳动合同，一起工作2个月，说好成交一个学生去企业实习，个人得到100一人，成交了一个学校，钱还没发给我，另外在谈的学校暂时还没到时间，我已经做了工作，带校长去企业参观，去拜访，后来另一个老板撇下我，让其他人做，然后跟另外一个老板说这个学校成交之后直接给我6000，现在又不认帐了，还有之前成交的一个学校，我向他们应付，我工作还有付出的费用两个老板就说分开了不认账各自推脱，一直拖到现在不解决

虽然没签劳动合同，但已形成事实劳动关系。你要收集证据，像与老板谈钱和工作分配的聊天记录、带校长参观的相关记录、成交学校的证明等。然后先和老板心平气和沟通，明确表达你的诉求。若沟通不成，可去劳动监察部门投诉，或者申请劳动仲裁，让法律为你维权，要回你应得的报酬和费用。

你虽未签劳动合同，但与公司存在事实劳动关系，可收集如工作记录、与老板的聊天记录等证据，向劳动监察部门投诉或申请劳动仲裁，要求公司支付拖欠的报酬及未签合同的双倍工资差额。

可以到劳动监察大队投诉举报，也可以去申请劳动仲裁， 可以来电或者一对一咨询，我帮你代书劳动仲裁申请书。指导你去进行立案，维护你的合法权益。