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2023年,农村同村高某口头请我小叔(低保户,未婚)做工,小工,拖欠了9500的工资,至今未还。催款多次,一拖再拖。手头有欠条和答应还款的视频信息。对方老婆儿子称和他脱了关系。可以怎么要回钱

浙江省-杭州市 劳动争议 2025-05-22 21:44:18
用户:150*****924
律师回复(7)
  • 韩瑞律师

    月帮助630人

    回复于2025-05-22 21:48:27

    有工资欠条可以直接起诉对方要回

  • 吴亮律师

    月帮助10326人

    回复于2025-05-22 21:52:28

    手头有欠条和答应还款视频,证据较充分。可先再次与高某沟通,明确告知他限期还款,保留好沟通记录。若高某仍不还钱,可向法院起诉。鉴于小叔是低保户,可申请法律援助。法院判决后,若高某还不履行,可申请强制执行,法院有权查询、冻结、划拨他的财产用于偿还工资。

  • 梅露淋律师

    月帮助2476人

    回复于2025-05-22 22:14:24

    直接去当地法院起诉对方,要求对方支付劳务费

  • 张雪律师

    月帮助1297人

    回复于2025-05-22 22:21:10

    您好,这种情况可以准备好证据材料和诉状,到法院提起诉讼。

  • 马雪玲律师

    月帮助1809人

    回复于2025-05-23 08:28:33

    你有对方欠款记录、对方身份信息吗?没有的话私信我,可以帮你调取身份资料,写起诉材料起诉对方,或者是帮你协商,点击头像一对一私信详细指导,以追回款项。时间太长的话可能导致以下风险1️⃣证据灭失2️⃣诉讼时效经过,法律不在保护你的债权,无法诉讼且强制执行3️⃣对方个人情况出现其他问题比如死亡等

  • 刘蓉律师

    月帮助4227人

    回复于2025-05-23 09:14:37

    你好!《中华人民共和国劳动合同法》第四十七条规定:“经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。6个月以上不满一年的,按一年计算;不满6个月的,向劳动者支付半个月工资的经济补偿;劳动者月工资高于用人单位所在直辖市、设区的市级人民政府公布的本地区上年度职工月平均工资3倍的,向其支付经济补偿的标准按职工月平均工资3倍的数额支付,向其支付经济补偿的年限最高不超过12年;其中,月工资是指劳动者在劳动合同解除或者终止前12个月的平均工资”。协商解除劳动合同或者以克扣工资、未缴纳社保为由等主张被迫解除劳动关系的可要求支付经济补偿金,违法辞退须支付经济赔偿金,经济赔偿金是经济补偿金的两倍。

    律师回复2025-05-23 09:14:51
    你好!合同有约定的按照合同约定,协商不成可以向法院起诉,提交民事起诉状、证据材料、双方的身份资料。
  • 时龙律师

    月帮助9151人

    回复于2025-05-23 13:31:35

    你小叔可先凭借欠条和视频等证据与高某协商,若协商不成,可向当地劳动监察部门投诉,或准备材料申请劳动仲裁,甚至凭借欠条直接向法院提起民事诉讼,通过法律途径强制高某支付工资。

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