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我在公司干了4年临时工，除了工资什么都没有，我可以要求哪些补偿

江苏省-常州市 劳动争议 2025-05-21 12:08:20
用户：183*****430
律师回复（4）
  • 梅露淋律师

    月帮助2271人

    回复于2025-05-21 12:24:42

    具体是什么工作，您可能不是临时工，而是正经建立劳动关系

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  • 易磊律师

    月帮助2189人

    回复于2025-05-21 17:39:08

    如果没有给你买社保，可以要求经济补偿金

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  • 吴亮律师

    月帮助10352人

    回复于2025-05-21 21:34:50

    首先，你可要求公司补缴这4年的社保，这是公司的法定义务。若没签书面劳动合同，可主张最多11个月双倍工资，但可能受仲裁时效限制。要是公司无故辞退你，还能要经济补偿，工作4年可拿4个月工资。你可先和公司协商，协商不成去劳动监察部门投诉或申请劳动仲裁维权。

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  • 时龙律师

    月帮助9168人

    回复于2025-05-21 22:25:28

    在公司工作 4 年的临时工，若未签订劳动合同，可要求公司支付最多 12 个月的双倍工资；若公司未缴纳社保，可要求补缴社保费用，并以未交社保为由解除劳动合同，要求公司支付 4 个月工资的经济补偿，若因未交社保造成损失，如医疗费用无法报销等，也可要求公司赔偿。

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