月帮助270人
回复于2025-05-19 18:13:18
可以申请劳动仲裁或者去劳动监察大队投诉
月帮助10587人
回复于2025-05-19 18:17:20
首先,你可以和单位友好协商,明确告知对方按约定支付剩余工资,保留好聊天记录等证据。其他,若协商不成,可收集实习协议、工作记录、工资条等能证明你实习情况和应得工资的材料,向劳动监察部门投诉。再次,也能去当地劳动仲裁机构申请仲裁,通过法律途径维护权益。仲裁不收费且流程相对简便,能有效解决纠纷。
月帮助9365人
回复于2025-05-19 18:25:18
这种情况下,实习生可先与实习单位友好协商,要求其按约定支付剩余工资。若协商不成,收集实习协议、工作记录等证据,向劳动监察部门投诉,或考虑向人民法院提起民事诉讼。
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