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在上班时间手被刀割伤手筋断了

浙江省-台州市劳动争议 2025-05-08 21:14:12

用户：155*****799

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律师回复（8）

时龙律师
月帮助10342人

回复于2025-05-08 21:14:43

在上班时间手被刀割伤手筋断了，一般属于工伤。应及时就医并要求用人单位在规定期限内申请工伤认定，若单位未申请，本人或近亲属、工会组织可在规定时间内提出申请，认定为工伤后可依法享受相应工伤保险待遇。

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张雪律师
月帮助1291人

回复于2025-05-08 21:15:32

这种情况可以申请工伤认定。

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韩瑞律师
月帮助635人

回复于2025-05-08 21:15:45

这种情况下如果缴纳了工伤保险，由单位报工伤

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王昊旭律师
月帮助305人

回复于2025-05-08 21:20:22

您好建议及时向当地工伤认定部门提交工伤认定申请。

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曹先乐律师
月帮助245人

回复于2025-05-08 21:55:49

您这种情况要及时在一个月以内去申请认定工伤的

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吴亮律师
月帮助11065人

回复于2025-05-08 21:57:15

上班时间手被刀割伤手筋断了，这一般算工伤。你得尽快让单位向社保行政部门提出工伤认定申请，单位不申请的话，你自己或近亲属可在1年内去申请。认定为工伤后，做劳动能力鉴定确定伤残等级。之后就可按伤残等级享受对应的工伤保险待遇，像医疗费用报销、停工留薪期工资等。要是单位没交工伤保险，相关费用由单位承担。

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王建宇律师
月帮助3200人

回复于2025-05-08 22:32:06

应当去申请工伤认定。没有劳动合同的需要提前仲裁。可以来电或者图文，我详细跟你说一下赔偿流程和赔偿数额。

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刘蓉律师
月帮助4206人

回复于2025-05-09 12:13:53

你好！申请工伤认定与劳动能力鉴定，由专业的鉴定机构鉴定，不同级别赔偿标准不同。

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在上班时间手被刀割伤手筋断了

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