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上班时间开公司货车载着公司的货在十字路口被一名老人开车撞上，由于余光撇到变道避让，但变错道被判全责。老人当场送往医院抢救，随后医生表示可能无法救活且重症病房无人，家属签署自愿放弃带走老人，老人在带走后一个小时内死亡。公司货车保险刚好过期十几天，无法走保险，且公司老板准备将责任推往司机身上，由司机赔偿，且司机没有与老板签订劳务合同，仅有工资转账流水证明其在其公司上班，上下班无打卡，工作时间也是口头约定五一假期期间需要上班，货车载的货也是没有证据可以证明是老板的货。公司老板准备将责任推到司机身上表示该车该货均为司机个人承包，与公司无关。这样子的情况下该如何处理。

广东省-汕头市 交通事故 2025-05-04 23:22:03
用户：159*****613
律师回复（5）
  • 廖烈槟律师

    月帮助9人

    回复于2025-05-04 23:24:46

    一般是需要由公司承担赔偿责任的

    咨询Ta
  • 王建宇律师

    月帮助3175人

    回复于2025-05-04 23:45:09

    公司的货车没有购买保险，应当由公司承担相应的责任。如果对方要求司机赔偿，司机可以追加公司为被告，让公司承担责任。

    咨询Ta
  • 时龙律师

    月帮助10262人

    回复于2025-05-05 04:41:48

    你好，单位未及时缴纳保险，也需要承担部分责任

    咨询Ta
  • 刘蓉律师

    月帮助4107人

    回复于2025-05-05 10:17:06

    你好！交通事故由交警部门定责。导致人身伤害的可要求赔偿医疗费、营养费、护理费、误工费等。协商不成可以向法院起诉。

    咨询Ta
  • 吴亮律师

    月帮助11201人

    回复于2025-05-05 21:08:57

    别慌，工资转账流水能证明劳动关系。老板说车和货是你个人承包得拿出证据，没证据就不成立。事故是工作中发生，属职务行为，责任该公司担。你可收集工作相关证据，像与老板沟通记录、运货相关信息等。若老板坚持推责，可去劳动仲裁确认劳动关系，再通过法律途径让公司承担赔偿责任。

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