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没有劳动合同没有社保，早上告知今天上完班辞退

内蒙古自治区-阿拉善盟其他 2025-04-24 14:33:28

用户：185*****234

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律师回复（6）

金梦娜律师
月帮助65人

回复于2025-04-24 14:35:42

你好，这种情况可以先向劳动监察大队进行投诉举报或者申请劳动仲裁

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易磊律师
月帮助2320人

回复于2025-04-24 14:37:07

保存好辞退的证据，可以申请赔偿

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吴亮律师
月帮助10515人

回复于2025-04-24 14:37:28

单位没签劳动合同没交社保，还临时通知辞退，这都违法。你可先和单位协商，要求支付未签合同的双倍工资差额、补缴社保以及违法辞退的赔偿金。协商不成，收集能证明劳动关系的证据，像工作证、考勤记录、工资流水等，去劳动仲裁委申请仲裁，依法维权。

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马雪玲律师
月帮助2553人

回复于2025-04-24 15:06:38

可以申请劳动仲裁，要求公司支付你被拖欠的工资，因此离职的补偿金，还可以思考是否存在以下情形，被辞退的双倍赔偿金，没签署合同的双倍工资，以及处理社保问题，点击头像可以图文咨询，可以把证据发给我帮你整理材料起诉，私信详细沟通以追回款项。

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王建宇律师
月帮助4103人

回复于2025-04-24 15:15:59

公司违法辞退，需要支付2N赔偿金。可以到劳动监察大队投诉举报，也可以去申请劳动仲裁，可以来电或者一对一咨询，我帮你代书劳动仲裁申请书。指导你去进行立案，维护你的合法权益。

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程弈涵律师
月帮助15人

回复于2025-04-24 15:35:46

都有哪些证据呢？可以申请仲裁的

咨询Ta

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