月帮助2397人
回复于2025-04-23 18:06:58
说的更详细一些,可以找律师帮你写
月帮助10846人
回复于2025-04-23 18:07:48
以下是简单的被迫离职通知书示例:公司[公司名称],本人[你的姓名],因公司存在[具体违法情形,如未及时足额支付劳动报酬、未依法缴纳社保等],根据《劳动合同法》相关规定,本人决定被迫离职,离职时间为[具体日期]。请公司在[合理时间]内办理离职手续并支付相应工资、经济补偿等。特此通知。你把具体情况跟我说说,我再帮你完善。
月帮助192人
回复于2025-04-23 18:11:04
可以点击我的头像下单,我给你代写即可
月帮助2593人
回复于2025-04-23 18:15:06
可以点头像帮代写,然后可以申请劳动仲裁,指导你要求公司支付你被拖欠的工资,因此离职的补偿金,还可以思考是否存在以下情形,被辞退的双倍赔偿金,没签署合同的双倍工资,以及处理社保问题,点击头像可以图文咨询,可以把证据发给我帮你整理材料起诉,私信详细沟通以追回款项。
月帮助83人
回复于2025-04-23 18:15:58
可以帮忙写,具体情况可以来电详细沟通。
月帮助2698人
回复于2025-04-23 18:19:51
你好 具体是什么情况呢 可以私信我详细说明
月帮助10599人
回复于2025-04-23 19:23:59
被迫离职通知书可以代写,但需明确离职原因是用人单位存在违法或违约行为,如未按时足额支付劳动报酬、未依法缴纳社会保险费等,同时要注明法律依据,以保障通知书的法律效力。 可以点我头像选择“法律文书代写服务”如还有其他疑问需要解答可点头像详细电话咨询,我将会给予你更全面细致的解答。
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