月帮助4103人
回复于2025-04-19 21:31:29
拖欠工资属于违法行为。可以到劳动监察大队投诉举报,也可以去申请劳动仲裁, 可以来电或者一对一咨询,我帮你代书劳动仲裁申请书。指导你去进行立案,维护你的合法权益。
月帮助10628人
回复于2025-04-19 21:31:41
老板拖欠工资且发信息不回,劳动者应先收集劳动合同、工资条等相关证据,然后可向劳动监察部门投诉,若问题未解决,还可申请劳动仲裁,对仲裁结果不满可向法院起诉。
月帮助4050人
回复于2025-04-19 21:41:09
你好!可以向劳动监察大队投诉或者申请劳动仲裁。
月帮助2553人
回复于2025-04-19 21:51:20
可以申请劳动仲裁,要求公司支付你被拖欠的工资,因此离职的补偿金,还可以思考是否存在以下情形,被辞退的双倍赔偿金,没签署合同的双倍工资,以及处理社保问题,点击头像可以图文咨询,可以把证据发给我帮你整理材料起诉,私信详细沟通以追回款项。
月帮助10515人
回复于2025-04-19 23:57:47
老板拖欠工资还不回信息,先收集证据,像劳动合同、工资条、工作记录、聊天记录等。然后可以去当地劳动监察大队投诉,他们会介入调查处理。也能申请劳动仲裁,仲裁机构会依法裁定老板支付工资。要是对仲裁结果不满意,还能去法院起诉。这些途径能帮你合法拿回被拖欠的工资。
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