月帮助22人
回复于2025-04-17 20:14:28
解除劳务合同是不需要支付违约金的。交接好工作就可以离职。还有其他问题可以直接电话沟通
月帮助4600人
回复于2025-04-17 20:14:50
劳务合同提前解除是否需交付违约金,要看合同约定以及解除原因,若合同有合法违约金约定且符合条件则需支付,因不可抗力等客观原因解除通常不用,违约方解除可能需支付。辞职时要查看合同约定,按要求提前通知,做好工作交接,明确薪酬结算,如有需要获取离职证明。 顺手给个五星好评,如还有其他疑问需要解答可点头像详细咨询,我将会给予你更全面细致的解答。
月帮助2173人
回复于2025-04-18 10:07:09
你好,这种一般是不用支付违约金的。
月帮助4910人
回复于2025-04-18 23:17:34
劳务合同提前解除是否交违约金,得看合同有无相关约定。若合同明确有违约条款,提前解约可能要付违约金;若没约定,一般不用。辞职的话,按合同约定流程来,提前告知对方。解决方案是先查看合同约定,若有违约金条款,和对方协商能否减免;没有就正常办离职。要是协商不成有纠纷,可考虑走法律途径维权。
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