月帮助660人
回复于2025-04-09 10:41:07
1、医疗费用:包括手术费、住院费、药品费、康复治疗费等,这些费用应由工伤保险基金支付。如果单位未为您缴纳工伤保险,则应由单位承担。2、停工留薪期工资:在您治疗和康复期间,单位应按您原工资标准支付停工留薪期工资,通常不超过12个月,特殊情况可延长至24个月。3、一次性伤残补助金:根据您的伤残等级,工伤保险基金会支付一次性伤残补助金。伤残等级需要由劳动能力鉴定委员会鉴定,通常骨折和鼻骨裂可能被评定为十级至七级伤残,具体金额根据当地标准和伤残等级确定。4、一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金:如果劳动合同解除或终止,您还可以获得一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金,具体金额根据当地规定和伤残等级确定。5、护理费:如果您的伤情需要护理,单位或工伤保险基金应支付护理费。6、交通费、住宿费等:因治疗产生的合理交通费、住宿费等也可以申请报销。