劳动合同一式两份，但未给劳动者一份是否算合同不成立，并且违反了法律规定

劳动合同一式两份，单位未给劳动者一份并不当然导致合同不成立，但违反了法律规定。劳动者可先与单位协商要求其交付，若协商不成，可向劳动监察部门投诉，由其责令单位改正。若因此给劳动者造成损害，劳动者可要求单位赔偿。

劳动合同一式两份，未给劳动者一份不算合同不成立，根据《劳动合同法》第十六条，劳动合同由用人单位与劳动者协商一致，并经双方签字或盖章后生效。但这种做法违反了法律规定，该法规定劳动合同文本应由用人单位和劳动者各执一份，用人单位未交付的，由劳动行政部门责令改正，给劳动者造成损害的，应当承担赔偿责任。人工打字解答不易，顺手给时龙律师五星好评，如还有其他疑问需要解答可点头像详细电话咨询，我将会给予你更全面细致的解答。

你好，劳动合同需要一式两份。需要给劳动者一份。没有拿到劳动合同可以去劳动监察大队投诉举报。