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七日内离职 公司不发我工资

北京市 劳动争议 2025-03-18 15:24:42
用户：182*****694
律师回复（7）
  • 马雪玲律师

    月帮助3682人

    回复于2025-03-18 15:25:05

    可以申请劳动仲裁，要求公司支付你被拖欠的工资，因此离职的补偿金，还可以思考是否存在以下情形，被辞退的双倍赔偿金，没签署合同的双倍工资，以及处理社保问题，点击头像可以图文咨询，可以把证据发给我帮你整理材料起诉，私信详细沟通以追回款项。

    咨询Ta
  • 易磊律师

    月帮助2642人

    回复于2025-03-18 15:25:31

    不发工资可以去劳动局投诉举报

    咨询Ta
  • 王建宇律师

    月帮助1人

    回复于2025-03-18 15:29:02

    拖欠工资属于违法行为。可以去申请劳动仲裁。也可以去劳动监察大队投诉举报。

    咨询Ta
  • 陈文彪律师

    月帮助94人

    回复于2025-03-18 15:32:47

    可以向当地劳动监察大队投诉，或提起劳动仲裁

    咨询Ta
  • 刘蓉律师

    月帮助4290人

    回复于2025-03-18 15:39:50

    你好！可以向劳动监察大队投诉或者申请劳动仲裁。

    咨询Ta
  • 梁智斌律师

    月帮助38人

    回复于2025-03-18 16:01:50

    不要轻易走。先点击我头像，继续沟通。

    咨询Ta
  • 吴亮律师

    月帮助8863人

    回复于2025-03-19 13:46:49

    公司做法不合理，可先与公司协商，要求其支付工资。若协商不成，收集证据向劳动监察部门投诉或申请劳动仲裁。

    咨询Ta

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