月帮助4205人
回复于2025-03-17 11:57:10
你好!可以向劳动监察大队投诉或者申请劳动仲裁。
月帮助3369人
回复于2025-03-17 11:59:04
你好 公司这种行为属于违法,协商不成可以去劳动监察部门投诉举报或者申请劳动仲裁
月帮助2441人
回复于2025-03-17 12:15:11
可以申请劳动仲裁,要求公司支付你被拖欠的工资,因此离职的补偿金,还可以思考是否存在以下情形,被辞退的双倍赔偿金,没签署合同的双倍工资,以及处理社保问题,点击头像可以图文咨询,可以把证据发给我帮你整理材料起诉,私信详细沟通以追回款项。
月帮助6人
回复于2025-03-17 12:16:08
你好,可以向劳动监察大队投诉。
月帮助8390人
回复于2025-03-17 12:17:03
公司乱扣工资乱罚款是违法的,违反了《劳动法》第五十条以及《劳动合同法》第四条等相关规定,劳动者可向劳动行政部门投诉,也可申请仲裁或向法院起诉来维护自身权益。 解答不易,顺手给个五星好评,如还有其他疑问需要解答可点头像详细电话咨询,我将会给予你更全面细致的解答。
月帮助736人
回复于2025-03-17 14:13:23
克扣工资属于违法行为。那可以到劳动监察大队投诉举报,也可以去申请劳动仲裁, 建议来电咨询我帮你带书劳动仲裁申请书。指导你去进行立案
月帮助2190人
回复于2025-03-17 17:15:18
那你这边可以去劳动局投诉举报
月帮助8975人
回复于2025-03-18 10:05:50
公司乱扣工资乱罚款是不合法的。可先与公司协商,要求改正并返还;协商不成,可向劳动监察部门投诉或申请劳动仲裁。要注意保留相关证据,如工资条等。
我的订单
联系客服
恭喜你!
获得咨询现金券