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在工厂被叉车撞到了，不能做事了，公司承担什么责任，还有误工费怎么算，是不是只出医疗费就可以了，还有哪些自己的权力

湖北省-武汉市 交通事故 2025-03-14 05:52:02
用户：199*****536
律师回复（7）
  • 吴亮律师

    月帮助8965人

    回复于2025-03-14 06:50:17

    公司应承担相应赔偿责任，包括医疗费、误工费等。误工费按实际减少收入计算。员工还可主张护理费等。可与公司协商，协商不成可通过法律途径解决。

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  • 张楠律师

    月帮助242人

    回复于2025-03-14 07:48:01

    可以申请工伤或者到法院起诉提供劳务的侵权责任赔偿。

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  • 周一律师

    月帮助827人

    回复于2025-03-14 07:49:10

    先要申请工伤认定，工伤没有误工费的，按工伤保险条例规定赔偿项目由社保基金赔付

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  • 时龙律师

    月帮助8311人

    回复于2025-03-14 09:17:15

    在工厂被叉车撞到，若属于工伤，公司需承担赔偿责任，包括医疗费、停工留薪期工资等。误工费按受伤前 12 个月平均工资计算，在停工留薪期内原工资福利待遇不变，由公司按月支付。此外，你还有权要求公司支付住院伙食补助费、护理费等，若构成伤残，还有一次性伤残补助金等。 解答不易，顺手给个五星好评，如还有其他疑问需要解答可点头像详细咨询，我将会给予你更全面细致的解答。

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  • 张雪律师

    月帮助1563人

    回复于2025-03-14 12:17:08

    申请工伤认定，如果没有缴纳社保，公司承担全部赔偿责任。

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  • 刘蓉律师

    月帮助4329人

    回复于2025-03-14 17:15:00

    你好！申请工伤认定与劳动能力鉴定，由专业的鉴定机构鉴定，不同级别赔偿标准不同。

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  • 王建宇律师

    月帮助351人

    回复于2025-03-15 14:44:58

    应当去申请工伤认定。没有劳动合同的需要提前仲裁。可以来电或者图文，我详细跟你说一下赔偿流程和赔偿数额。

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