月帮助96人
回复于2025-03-12 21:31:05
你好,可以跟公司协商要求补缴或者是向社保部门投诉来要求补缴。
月帮助324人
回复于2025-03-12 21:31:25
您好,您的问题属于劳动争议纠纷,可以向当地劳动仲裁委员会申请劳动仲裁,也可以向劳动监察大队投诉。如果有需要帮助的,您可以一对一具体咨询,也可以打电话咨询。希望能帮到您。
月帮助77人
回复于2025-03-12 21:31:29
可以去劳动监察大队投诉处理
月帮助4650人
回复于2025-03-12 21:33:59
公司没给缴纳社保是违法的。可先与公司协商补缴,协商不成可向社保部门投诉或申请劳动仲裁,要求公司补缴并承担相应责任。
月帮助1207人
回复于2025-03-12 21:35:07
您好,您可以与律师进行电话沟通,以便更好的维护您的权益。
月帮助1113人
回复于2025-03-12 21:39:21
你好,这种情况可以去劳动监察部门或者社保中心投诉举报。
月帮助4862人
回复于2025-03-12 21:55:37
你好,可以向当地劳动监察投诉举报,如还有其他疑问需要解答可点头像详细咨询,我将会给予你更全面细致的解答。
月帮助235人
回复于2025-03-13 07:40:57
可以以此为由解除劳动合同,也可以申请劳动仲裁。
月帮助1516人
回复于2025-03-13 09:01:34
可以申请劳动仲裁,要求公司支付你被拖欠的工资,因此离职的补偿金,还可以思考是否存在以下情形,被辞退的双倍赔偿金,没签署合同的双倍工资,以及处理社保问题,点击头像可以图文咨询,可以把证据发给我帮你整理材料起诉,私信详细沟通以追回款项。
月帮助2935人
回复于2025-03-13 13:53:10
你好!可以向社保局投诉要求补缴
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