月帮助198人
回复于2025-02-14 09:51:59
这种情况这个不合法,可以去申请劳动仲裁,要求医院赔偿,可以委托本律师代写材料指导立案仲裁,可以电话具体沟通咨询。
月帮助9236人
回复于2025-02-14 09:54:20
医院做法不合理。可先与医院协商,协商不成申请劳动仲裁,对仲裁结果不服再向法院起诉,要求医院承担违法解除劳动合同的责任。
回复于2025-02-14 09:56:20
可以,如有问题请联系我
月帮助6人
回复于2025-02-14 10:14:48
可以申请劳动仲裁,要求非法辞退赔偿金。
月帮助4382人
回复于2025-02-14 12:07:22
你好!可以向劳动监察大队投诉或者申请劳动仲裁。
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