一个月有两天休息！发工资那不是按28天算吗？按30天算合理吗？
湖北省-武汉市
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2025-02-11 18:28:07
用户：133*****052
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请问一下。我之前的入职的时候，老板娘说的工资3500一个月，每个月休息2天，那么计算工资是按30天算工资，还是除两天休息算28天结算公资的呢？我收工资老板娘是按30来算的，但是我认为应该是按28天算才对，请问这个问题，那个才是正确的答案，可以说说吗？谢谢！
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在职时工资是按26天算的，离职后工资给我按30天算，说是没满一个月，这个合理吗
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上班上了一个月 因生病向老板请假 休息几天 老板不同意 直接走了 一共上了28天班 一个月有两天休息 一共休息了两天 结果的二个月发工资 按临时辞职算30元一天 没有全勤 发了840 正常情况下 底薪2000 200全勤 300餐补 50工龄 额外提成
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月工资2450，休息2天。实际工资是按30天算还是28天算
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你好，和老板协商好一个月2200的工资，两天假期，是按30天算还是31天计算，前两天是试用期，在不在一个月的工作时间范围
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